.svg)
Expande sin esfuerzo tu marca global y aprovecha nuevos flujos de ingresos. Ofrezca Employer of Record, servicios globales de gestión de nóminas y contratistas, impulsados por el software modular de etiquetas blancas de Playroll. Usted permanece en control, mientras nosotros manejamos el cumplimiento y las operaciones.
Resumen del programa de revendedores
Es una plataforma de recursos humanos totalmente desarrollada que automatiza el embarque, el cumplimiento, la nómina y los beneficios. La solución de marca blanca de Playroll le permite ofrecer servicios de empleo globales bajo su marca. Agilice su negocio, aumente los ingresos y mejore sus ofertas, sin el costo o la complejidad de construir software o infraestructura de entidad desde cero.
PLUG-AND-Jugue WHITE LABEL SOFTWARE
Somos su sistema operativo para hacer que funcione, funcione globalmente. Ofrezca a sus clientes la mejor gestión de contratistas Employer of Record de su clase, y servicios de nómina global, con la cara familiar de su marca. Nuestra plataforma de etiquetas blancas le proporciona las herramientas para la expansión global, sin las responsabilidades legales y la necesidad de tecnología interna.
Ayuda a los clientes a contratar globalmente bajo tu marca – no se necesitan entidades.
.svg){kind=small}
.svg)
Permitir pagos de contratistas conformes en más de 60 monedas.
.svg){kind=small}
.svg)
Ofrece información sobre nóminas en tiempo real con informes avanzados.
.svg)
Automatizar los procesos de nómina y flujos de trabajo, con controles de varianza.
Amplía tus ofertas a tus clientes con nuestro software personalizable plug-and-play, respaldado por soporte global y décadas de experiencia en cumplimiento.
“Playroll no es sólo la tecnología en sí, es un facilitador. Las personas, la tecnología y los procesos trabajan juntos para proporcionar un resultado mucho mejor para nuestros clientes y empleados. Esto permite a HSP centrarse en proporcionar servicios de valor añadido a nuestros clientes, con la confianza de que nuestras operaciones Employer of Record son compatibles, con un programa de atención al cliente sensible.”
Elena Romero
Director Senior, Soluciones Globales de Nómina de Sueldos & Employer of Record, HSP Group
Capacidades del software de gestión de la fuerza laboral
.webp)
Gestione logotipos, dominios, configuración de correo electrónico y visibilidad de características desde una interfaz. Dé a los clientes acceso directo o administrarlo para ellos – todo dentro de una plataforma segura y sin problemas.
.webp)
Obtener acceso a la legislación, R & D, y soporte de incorporación, además de administradores de éxito de empleados dedicados para ayudarle a usted y a sus clientes a navegar por el empleo global con confianza.
.webp)
Aproveche los contratos personalizables que se ajusten a las leyes locales, al tiempo que se beneficia de la verificación manual por nuestro equipo jurídico experto.
.webp)
Gestione los permisos de usuario en todas las cuentas de clientes con controles de acceso granular. Restricte la nómina, las políticas y los datos confidenciales para mejorar la seguridad y el cumplimiento.
.webp)
Los empleados se instalan con un portal de autoservicio personalizado a la marca de su empresa de contratación. Pueden solicitar fácilmente tiempo libre, ver los pagos y realizar un seguimiento de los gastos en un tablero central.
.webp)
Acceda a los informes personalizables del cliente, la ubicación o el empleado para agilizar el seguimiento, garantizar el cumplimiento y mejorar la gestión de la fuerza laboral.
.webp)
Racionalice las solicitudes de permisos y las presentaciones de gastos con tableros intuitivos y aprobaciones rápidas, garantizando el cumplimiento y la eficiencia para usted y sus clientes.
Mantenga los datos de los empleados seguros con SOC 2, cumplimiento del RGPD y seguridad de la OTP. Nuestro sistema centralizado protege la nómina de pagos, los registros de licencias y los controles de acceso para garantizar el cumplimiento estricto de las regulaciones globales de datos y protección IP.
.webp)
Ofrezca a sus clientes una experiencia de nómina totalmente marcada con dominios personalizados, correos electrónicos y controles de características. & la coherencia de un sistema centralizado.
.webp)
Ofrezca una plataforma centralizada para integrar, sincronizar y estandarizar datos de múltiples proveedores de nóminas.
.webp)
Dele el poder de detectar inconsistencias en la nómina de pagos entre proveedores, grupos de pagos y monedas en tiempo real. Evite errores, riesgos de cumplimiento y correcciones costosas antes de que aumenten.
.webp)
Proporcionar a los clientes informes de nómina de sueldos, impuestos y cumplimiento a medida en todas las regiones, permitiendo decisiones más inteligentes y operaciones simplificadas.
.webp)
Permitir comparaciones de los costos de nómina entre entidades con tipos de cambio en tiempo real, asegurando una información precisa y una presupuestación optimizada.
.webp){kind=tracking}
Ayude a los clientes a cumplir con el seguimiento digitalizado de la nómina y con el tiempo y las entradas GL automatizadas para una conciliación precisa e integración financiera sin problemas.
.webp)
Establezca fechas de corte de nómina personalizadas por entidad para cumplir con las regulaciones locales, minimizar los retrasos y asegurar un procesamiento de nómina global sin interrupciones.
.webp)
Centralice los archivos, transacciones e informes de nóminas y al mismo tiempo garantice un intercambio de datos rápido y compatible con SOC 2, cumplimiento del RGPD y seguridad de la OTP.
.svg)
.svg)
Expanda su oferta más allá de las colocaciones proporcionando a los clientes nómina, cumplimiento y administración de contratistas bajo su marca.
Proporcionar a los clientes soluciones de empleo global de marca, mejorando sus servicios de asesoramiento con Employer of Record, nómina y cumplimiento internacional robusto.
Inicie un negocio global de recursos humanos sin una fuerte inversión en infraestructura, aprovechando el motor de Playroll para la nómina y el cumplimiento en cualquier lugar.
Añada servicios integrados de nómina y cumplimiento a su plataforma, dándole a los usuarios una experiencia de contratación a pago sin problemas a nivel mundial.
Gestione múltiples clientes con un sistema centralizado de nómina y recursos humanos en los EE.UU., asegurando el cumplimiento y las operaciones eficientes de la fuerza laboral.
Ofrezca soluciones de recursos humanos y nómina totalmente administradas, de back-office para equipos globales, aumentando sus capacidades de servicio.
Expande tu consultoría laboral y aumenta los ingresos con la expansión del servicio, sin los riesgos de cumplimiento & cargas operativas.
Amplíe su cartera con soluciones globales de nómina y recursos humanos, revendiendo la infraestructura de Playroll bajo su propia marca.
Ofrecer informes sobre nóminas y servicios de análisis y automatización agnósticos de proveedores a través de una solución global totalmente integrada y con marca blanca.
A white-label Employer of Record (EOR) solution allows businesses to provide Employer of Record services under their own brand with markup pricing, while outsourcing legal, HR, and compliance responsibilities to an external provider. Most service providers bundle white-label HR solutions with their own existing services to offer more cohesive workforce management solutions.
For example, with Playroll’s white-label EOR, businesses can offer global hiring, payroll, and compliance solutions without the legal liabilities. Playroll handles employee hiring, payroll, benefits, and legal compliance across multiple countries, while the client company retains its branding and customer relationships. This allows businesses to expand internationally and generate new revenue without requiring extensive in-house tech resources.
Playroll’s white-label HR platform is designed for businesses looking to offer global payroll, compliance, and HR services under their own brand – without the complexity of building their own infrastructure. It helps businesses expand their service offerings, increase revenue, and add client value.
Industries that benefit include:
With Playroll, businesses can scale effortlessly while ensuring full compliance and keep operations running efficiently.
You can expand your offering to clients by leveraging the following ready-made solutions, powered by Playroll:
The benefit of reselling a white-labeled HR software is simple: a company can expand their service offerings, increase client retention and boost revenue while removing costly operational and tech overhead. White labeling payroll and EOR services is especially attractive, due to the usual expense of incorporating entities and the legal liabilities associated with global employment and terminations.
When companies white-label HR solutions powered by industry leaders such as Playroll, they can instantly provide global employment solutions while adding their own markups and retaining clients. Though the benefits of white labeling is clear, it’s increasingly important to choose the right partner. When you white label software, it’s important to choose a partner that aligns with your brand reputation. Look for a partner that can deliver these services with the accuracy and support that best represent your brand, to keep your customers engaged and reduce churn.
.svg)
.svg)
.svg){kind=small}
.svg)
.svg)
.webp)
.webp)
.svg)
.svg)
.svg)